Цена, труд и рента: кому достаётся рост производительности

Переплётчик тратил на книгу два часа, а теперь управляется за час. Покупатель рассчитывает на скидку, мастерская хочет взять ещё один заказ, у самого мастера есть основания просить прибавку. Каждый видит один и тот же выигрыш со своей стороны. Кому он достанется?

Цена и человеческая ценность

Уход за пожилым человеком может быть бесценен для семьи. Сколько она в состоянии заплатить за час ухода — другой вопрос. У семьи есть доход, у работника есть расходы и другие предложения, у обоих есть обстоятельства, в которых отказаться трудно. Сумма, о которой они договорились, говорит об условиях обмена. По ней нельзя судить о достоинстве человека или о пользе всей его работы.

За что платит покупатель

Вернёмся к книге. Покупатель может выбрать дешёвый тираж, заказать ручной переплёт, обойтись электронной копией. Для подарка к определённому дню ему, возможно, важнее срок, чем материал обложки. Эти альтернативы ограничивают цену, по которой мастерская сможет продать заказ. Дорогая бумага увеличивает затраты мастерской, но покупатель может просто отказаться от покупки.

Что видно в счёте мастерской

Чтобы выполнить заказ, мастерская покупает бумагу и клей, оплачивает часы переплётчика, пользуется помещением и прессом. Прежде чем назначить цену, она прикидывает, сколько заказ будет ей стоить. После продажи можно ответить на другой вопрос — сколько она заработала.

Допустим, партия книг принесла 1 000 денежных единиц выручки без косвенных налогов. Все признанные расходы по этой партии составили 820 единиц, включая 300 за труд с начислениями. Бумага, прочие покупки и доля износа пресса входят в те же 820. Обозначим выручку через R, учтённые расходы через C, а бухгалтерскую прибыль до налога через Π. Для этой партии равенство выглядит так.

Когда часть дохода можно назвать рентой

Владелец мог сам искать клиентов и вести заказы без отдельного оклада. Вложенные в пресс деньги тоже имели другое применение. Нормальная доходность капитала — то, на что владелец мог рассчитывать при сопоставимом риске в другом месте. В расходах мастерской собственная работа и такая доходность могут вообще не появиться отдельной строкой.

Экономическая рента — часть отдачи сверх той, которая нужна, чтобы ресурс остался в данном использовании с учётом его лучшей доступной альтернативы.¹ Исключительное право печатать востребованное издание может дать владельцу ренту. Чтобы оценить её, нужно знать, сколько принёс бы лучший доступный заказ без этого права с учётом всех различий в расходах, затратах труда и риске. Одной цифры бухгалтерской прибыли для этого мало.

Что изменилось за последние десятилетия

В США рост выпуска за час действительно расходился с ростом оплаты. По историческому ряду Бюро статистики труда США, в несельскохозяйственном предпринимательском секторе с 1947 по 1973 год производительность росла в среднем на 2,8% в год, реальная компенсация за час — на 2,6%. С 2000 по 2009 год соответствующие темпы составили 2,5% и 1,1%.²

Институт экономической политики США (EPI) ставит более узкий вопрос об оплате. Он сопоставляет чистый выпуск за час по всей экономике со средней почасовой компенсацией производственных работников и работников без руководящих функций в частном секторе. С IV квартала 1979-го по IV квартал 2025-го первый показатель вырос примерно на 92,2%, второй — на 33,6%.³ Покупательная способность оплаты за час у этой группы выросла, хотя и медленнее производительности. График не отслеживает судьбу отдельного человека или цену его квартиры.

Что измеряет доля труда

Когда издательство покупает у мастерской готовый переплёт, его стоимость уже включает часть выпуска мастерской. Чтобы при сложении выпуска фирм несколько раз не посчитать одну книгу, из стоимости выпуска каждой вычитают промежуточные покупки. Так получают добавленную стоимость. В валовой добавленной стоимости износ капитала ещё не вычтен.

Доля труда показывает, какая часть добавленной стоимости выбранного сектора за период приходится на оплату труда. У наёмных работников это зарплата и выплаты работодателя в их пользу. Для самозанятых трудовую часть смешанного дохода приходится оценивать отдельно. Доля может упасть и при растущей оплате, если добавленная стоимость растёт быстрее.

Проценты и дивиденды — потоки дохода от собственности. Они показывают, кто и на каком основании получает выплаты. Складывать их с уже учтённым доходом от производства как ещё один созданный продукт нельзя. Капитализация компании — оценка её акций на определённую дату. Она может вырасти в ожидании будущих продаж, когда этих продаж ещё не было.

Почему средний и типичный заработок расходятся

Зарплаты самих работников тоже могут расти по-разному. Исследователи ОЭСР сравнили производительность, среднюю и медианную компенсацию в 24 странах. В их сопоставлении за 1995–2013 годы, с разными интервалами по странам, часть расхождения связана с изменением доли труда, часть — с отставанием медианной оплаты от средней. Быстрый рост высоких заработков способен увеличить второй разрыв, даже когда в середине распределения оплата растёт.⁴

Как распределяется сэкономленный час

Автоматизация

Если новый пресс сокращает время переплёта вдвое, ещё нужно найти покупателя на вторую книгу. Без дополнительного заказа мастер может закончить день раньше. При большом спросе часть выигрыша может перейти ему через сдельную оплату или премию, даже если пресс принадлежит работодателю. Свой пресс даёт мастеру право распоряжаться его загрузкой и возлагает на него расходы, пока заказов нет.

Возможность перенести заказ

Когда заказчик может перенести печать в другую страну, у него появляется дополнительное предложение для переговоров. Срочная доставка или редкая местная техника могут сделать этот вариант слишком дорогим. В исследовании снижения доли труда в США более выраженное падение наблюдалось в отраслях, сильнее столкнувшихся с импортной конкуренцией.⁵ Для отдельной мастерской имеет значение, какие работы заказчик действительно способен перенести.

Условия договора

Если ставка фиксирована, экономия часа сама по себе не даёт прибавки. Работники могут договориться о надбавке за тираж или о сокращении смены с прежней оплатой. Условия зависят и от того, кто вправе вести переговоры от имени смены, и от того, может ли сторона отклонить предложение. Коллективный договор меняет положение работника, у которого мало личных альтернатив.

Перераспределение заказов между фирмами

Если покупатели переходят к нескольким крупным фирмам с небольшой долей труда в добавленной стоимости, их вес в отрасли растёт. Даже при прежних долях внутри каждой фирмы общая доля труда может снизиться. Дэвид Отор и соавторы исследовали именно такой механизм перераспределения между фирмами.⁶

Рыночная власть и наценки

Издатель эксклюзивного тиража может удержать цену, когда затраты на дополнительный экземпляр снизились. Отношение цены к таким предельным затратам называют наценкой. Оно не показывает, сколько остаётся после расходов на весь тираж.

Агустин Веласкес оценил производственные функции 21 отрасли обрабатывающей промышленности США. С 1960 по 2005 год доля труда в этих данных упала на 17% относительно начального уровня. В одном варианте модели с ростом рыночных наценок расчёт даёт падение на 13%, около 76% наблюдавшегося снижения. При другом ряде наценок меняется и оценка.⁷ На уровне экономики имеет значение, в каких отраслях растут наценки и как меняются их веса.⁸

Что сохраняется после заказа

У мастера после тиража остаётся навык. У мастерской может остаться оснастка для повторного заказа. Несколько мастеров могут вместе содержать дорогой пресс, который каждому по отдельности не окупился бы. Это разные способы продолжить работу. Иногда хороший договор найма оставляет человеку больше свободного времени и меньше обязательств, чем собственный цех.

Цена труда и право выхода

Когда платформа меняет комиссию, собственные исходники, образцы, которые разрешено показывать, и возможность принимать прямые обращения снижают издержки перехода. Автор распоряжается своим адресом и может поддерживать связь с людьми, согласившимися предоставить контакты для этой цели. Читатель сам решает, вернуться ли по новому адресу.

Что делать

Перед новым заказом я бы выяснил, какие материалы можно будет использовать повторно, кто оплатит хранение оснастки и как договориться о втором тираже. Если спрос невелик, может быть выгоднее сразу получить хорошую оплату за работу и передать права заказчику. Если тот готов делить и затраты, и доход следующего тиража, появляется основание для совместного дела.

Итог

Сэкономленный час может стать свободным вечером, скидкой на книгу, заработком мастера или доходом мастерской. Чтобы узнать, чем он стал, нужно посмотреть на заказы, договор и реальные альтернативы каждой стороны.